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Bonn sta facendo carriera.

Candidato ispettore comunale

Il programma di formazione o di studio come candidato ispettore comunale viene completato sia presso l'amministrazione comunale di Bonn che presso l'Università di Scienze Applicate per la Polizia e l'Amministrazione Pubblica della Renania Settentrionale-Vestfalia (HSPV NRW) a Colonia. In questo modo si ha il vantaggio che la pratica e la teoria sono sempre combinate e ciò che si è appreso può essere applicato nella pratica in modo tempestivo. È possibile iscriversi al Bachelor of Laws (specializzazione in legge) o al Bachelor of Arts (specializzazione in economia aziendale). Le differenze specifiche tra i due corsi di laurea sono riportate nella homepage dell' HSPV NRW (Si apre in una nuova scheda).

Il corso di laurea e la formazione pratica si svolgono alternativamente in blocchi per un periodo di alcuni mesi. Complessivamente, i laureati completeranno 21 mesi di studio accademico (quattro semestri e un programma di studio di progetto) e 15 mesi di formazione pratica.

La formazione pratica nell'amministrazione cittadina si svolge nei settori dell'organizzazione amministrativa e delle risorse umane, del bilancio e delle finanze, dell'amministrazione normativa e dell'amministrazione dei servizi. In ognuna di queste quattro fasi di formazione pratica, sarete valutati dai vostri formatori per quanto riguarda l'ambito e l'applicazione delle vostre conoscenze specialistiche, l'interesse e la motivazione, nonché le vostre prestazioni generali, ad esempio la capacità di comprensione, di riflessione e di giudizio e il vostro comportamento lavorativo. Al termine di un periodo di formazione pratica, completerete anche un progetto finale, che sarà valutato dai vostri rispettivi formatori.

Durante il programma, apprenderete le conoscenze specialistiche necessarie e il modo in cui affrontare le leggi in materie come il diritto costituzionale, municipale e sociale, il diritto civile, la finanza pubblica, l'amministrazione delle imprese pubbliche e la psicologia amministrativa. Le materie sono raggruppate in diversi moduli. Ogni modulo viene completato da un esame (ad es. esame scritto, discussione specialistica, tesina) che deve essere superato.

Inoltre, si redige una tesi di laurea, che viene presentata e difesa in un colloquio alla fine della formazione.

La formazione presso la Città di Bonn inizia il 1° settembre di ogni anno, dura tre anni e si conclude con un colloquio presso l'Università di Scienze Applicate. Si conclude sotto forma di servizio preparatorio per il gruppo di carriera 2, primo livello di ingresso. Durante la formazione si è già dipendenti pubblici a riposo.

Requisiti per l'assunzione:

  • Di norma, l'età massima al momento dell'assunzione è di 38 anni (§ 14 LBG NRW, qui troverete anche le eccezioni)
  • Cittadinanza di uno stato membro dell'Unione Europea (§ 7 comma 1 BeamtStG)
  • Diploma di maturità o titolo di accesso non vincolante per le università di scienze applicate (parte scolastica e pratica)

Pagamento:

Durante il tirocinio riceverete uno stipendio di circa 1.500 euro. Riceverai inoltre prestazioni di capitale.

Avrete diritto a 30 giorni di ferie per anno solare.

Dopo aver completato con successo la formazione (servizio preparatorio di tre anni), si ottiene il titolo accademico di "Bachelor of Laws" o "Bachelor of Arts". Se i risultati della formazione sono buoni, si viene generalmente assunti come funzionari in prova e si può essere impiegati in quasi tutti gli uffici della Città di Bonn. La gamma possibile di compiti specialistici e gestionali è quindi varia: elaborerete questioni, le valuterete dal punto di vista legale e prenderete le decisioni necessarie. Lavorerete sempre in modo orientato al cliente e al servizio.

Dopo aver dato prova di sé durante il periodo di prova di tre anni, si diventerà funzionari a vita. A seconda delle prestazioni, delle attitudini e del numero di posti da coprire, ci sono opportunità di promozione all'interno dell'intero gruppo di carriera 2, primo livello di ingresso. I migliori risultati possono anche essere promossi al gruppo di carriera 2, secondo livello di ingresso, negli anni successivi se le loro prestazioni sono eccellenti.